| 研究问题 | 《注册会计师法》修订如何通过改变审计合约的交易成本结构和法律责任配置,重塑审计市场参与者的激励相容机制? |
| 理论框架 | Williamson 交易成本经济学 + Coase 产权定理 + North 制度变迁理论;Akerlof 逆向选择模型(审计质量信号传递机制) |
| 研究方法 | 双重差分法(DID)结合中介效应检验;以2027年新法实施为外生政策冲击 |
| 数据来源 | CSMAR 上市公司财务重述数据、CNRDS 审计意见数据库、各省注协执业质量检查公告(2024—2029年面板) |
| 创新点 | 首次以新《注册会计师法》为自然实验,量化制度变迁对审计市场交易成本的冲击,构建"法律修订—合约成本—审计质量"分析框架 |
基于 Coase 的企业边界理论和 Williamson 的资产专用性分析框架,审计合约的交易成本由信息不对称程度、法律责任风险和声誉抵押三者决定。《注册会计师法》修订通过提高违规处罚力度和合伙人无限连带责任,改变了审计师的道德风险预期函数。本文提出三个假说:H1 法律修订降低审计缔约前的尽职调查成本;H2 法律修订提高签字会计师机会主义违约的成本预期;H3 在制度执行力度较强的地区,新法对审计质量的提升效应更显著。
以2027年1月1日新法施行日为政策断点,构造双重差分模型。处理组为受新法直接影响更强的签字注册会计师(以个人处罚记录和执业年限刻画处理强度),对照组为受影响较弱的非签字审计人员。核心识别假定:在政策冲击前,处理组和对照组在审计质量指标上满足平行趋势。通过事件研究法进行前定趋势检验,并利用随机分配安慰剂实验验证识别策略的有效性。
构建如下基准回归方程:AuditQuality_{it} = α + β₁·Treat_{i} × Post_{t} + β₂·Treat_{i} + β₃·Post_{t} + γ·X_{it} + μ_i + λ_t + ε_{it}。其中 AuditQuality_{it} 为公司 i 在 t 年的审计质量(以可操纵应计利润绝对值和财务重述概率衡量),Treat_{i} 为处理组虚拟变量,Post_{t} 为2027年及之后的时间虚拟变量,X_{it} 为控制变量向量,μ_i 为公司固定效应,λ_t 为年度固定效应。
被解释变量选取三类审计质量指标:基于修正 Jones 模型的可操纵应计利润绝对值、财务报告重述发生概率、审计意见购买成功概率。核心解释变量为 Treat × Post 交互项。控制变量包括公司规模、资产负债率、ROA、股权集中度、审计委员会独立性等。机制变量选取审计费用溢价、签字会计师变更频率、非审计服务收入占比,用以捕捉交易成本变化路径。数据跨度为2024—2029年,覆盖沪深两市非金融类上市公司。
第一,更换被解释变量,使用 Dechow 和 Dichev 模型的应计质量指标替代修正 Jones 模型。第二,替换政策冲击时点,将新法施行日前后各平移一年进行安慰剂检验。第三,采用 PSM-DID 方法缓解处理组与对照组的选择性偏误。第四,剔除同时期其他监管政策(如新《证券法》持续执行效应)的混淆影响,构造"净效应"模型。第五,使用省级层面聚类稳健标准误处理组内相关性。
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